公司為員工設(shè)計的職業(yè)發(fā)展道路形式有（）。

具備以下（）情況的優(yōu)秀新員工，可縮短上崗鍛煉期。

公司科技領(lǐng)軍人才、各級專業(yè)領(lǐng)軍人才（含培養(yǎng)期）不參與優(yōu)秀專家人才選拔。

新員工在入職培訓期內(nèi)，主要開展（）的培訓工作。

專業(yè)領(lǐng)軍人才分為公司級、省公司（直屬單位）級、地市公司級三個級別。

經(jīng)營人才是指在公司系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)崗位上，負責經(jīng)營決策和綜合管理工作，主要是指公司系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員。

科技領(lǐng)軍人才分為公司級、省公司（直屬單位）級兩個級別。

以下屬于國家電網(wǎng)公司集中培訓內(nèi)容的是（）。

公司總（分）部副處級及以上干部、省公司級單位正處級及以上干部、各級單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員不參與科技領(lǐng)軍人才選拔。

職業(yè)能力培養(yǎng)包括（）。