A.技術(shù)講座
B.技術(shù)問(wèn)答
C.反事故演習(xí)
D.事故預(yù)想
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A.中級(jí)
B.高級(jí)
C.技師
D.高級(jí)技師
A.熱能動(dòng)力工程專業(yè)
B.水能動(dòng)力工程專業(yè)
C.輸配電及用電工程專業(yè)
D.電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化專業(yè)
A.工程師
B.工業(yè)工程師
C.高級(jí)工程師
D.高級(jí)工業(yè)工程師
A.0.1
B.0.2
C.0.5
D.0.8
A.年度履職考核薪點(diǎn)數(shù)
B.崗位薪點(diǎn)工資點(diǎn)值
C.考核系數(shù)
D.績(jī)效結(jié)果
最新試題
科技領(lǐng)軍人才近5年內(nèi)應(yīng)在國(guó)外權(quán)威期刊或國(guó)內(nèi)核心期刊上發(fā)表學(xué)術(shù)論文，或出版學(xué)術(shù)專著，具有較高學(xué)術(shù)水平并產(chǎn)生較大影響。
管理人才是指負(fù)責(zé)企業(yè)某類業(yè)務(wù)的管理，在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中從事具體業(yè)務(wù)指導(dǎo)、管理和監(jiān)督工作的人才。
崗位發(fā)展通道包括（）。
取得中專學(xué)歷可認(rèn)定員級(jí)、助理級(jí)資格。
優(yōu)秀專家人才后備應(yīng)具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格或技師及以上職業(yè)資格。
優(yōu)秀專家人才應(yīng)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷（技能類專家具有大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷）。
經(jīng)營(yíng)人才是指在公司系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)崗位上，負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)決策和綜合管理工作，主要是指公司系統(tǒng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員。
省公司優(yōu)秀專家人才后備一次性獎(jiǎng)勵(lì)、年度履職考核獎(jiǎng)點(diǎn)數(shù)、薪級(jí)動(dòng)態(tài)調(diào)整積分分別為：（5000）、（4000）、（2）。
公司為員工設(shè)計(jì)的職業(yè)發(fā)展道路形式有（）。
新員工在上崗鍛煉期內(nèi)，主要開(kāi)展（）的培訓(xùn)工作。