單項選擇題事業(yè)單位人事制度改革要建立健全六大機制，即（）。

A.合同運行機制公平競爭機制崗位管理機制分配激勵機制人員退出機制監(jiān)督管理機制
B.身份管理機制公平競爭機制績效評價機制分配激勵機制人員退出機制監(jiān)督管理機制
C.合同運行機制公平競爭機制績效評價機制崗位管理機制人員退出機制監(jiān)督管理機制
D.合同運行機制公平競爭機制績效評價機制分配激勵機制人員退出機制監(jiān)督管理機制


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.單項選擇題人力資源和社會保障部根據(jù)事業(yè)單位改革發(fā)展的需要成立了（）。

A.國家公務(wù)員局
B.專業(yè)人員管理司
C.事業(yè)單位人事管理司
D.人力資源市場司

2.單項選擇題事業(yè)單位人事制度改革經(jīng)歷了（）的過程。

A.由綜合到單項，由點到面深入
B.由單項到綜合，由點到面深入
C.由單項到綜合，由面到點深入
D.由綜合到單項，由面到點深入

3.單項選擇題事業(yè)單位人事制度改革的前提條件是（）。

A.實行了崗位聘任制
B.機構(gòu)的定位分類明確
C.提高人員薪金水平
D.建立適時的規(guī)章制度