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提高自身績效路徑與方法章節(jié)練習(2019.06.11)

來源：考試資料網(wǎng)

1 績效考核中出現(xiàn)中心化傾向產(chǎn)生的原因不包括？（）

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2 “情商”指的是（）“直覺”等一些情緒反應的程度。

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3 績效管理最直接目的是提高員工的（）

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4 日本人從《孫子兵法》中提煉出來現(xiàn)代企業(yè)領導者應具備智、信、仁、勇、嚴五種素質，這種績效指標確立的方法是（）

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5 崗位設置主要需要考慮以下方面（）

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6.判斷題適當?shù)目刂谱约旱那榫w，自我調節(jié)壓力是正確的

參考答案：正確

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7 通常情況下，績效信息的來源主要從（）以下哪幾個主體身上獲取？

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8 工作分析與崗位設置既有一定的區(qū)別，同時二者又（）

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9 下列哪項不屬于委員會結構的缺點？（）

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10 以下哪項不是周邊績效的特點？（）

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