單項選擇題申報初級工：相應專業(yè)中專、技工學校、職業(yè)中學畢業(yè)；就業(yè)培訓中心學習（）年以上。
A.一
B.二
C.三
D.四
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1.單項選擇題大學本科畢業(yè)或大學專科畢業(yè)，助理級資格年限滿（）年，且“資格后本專業(yè)累積年限”滿4年或“資格后本專業(yè)連續(xù)年限”滿2年，可申報評定中級資格。
A.1
B.2
C.3
D.4
2.單項選擇題取得第二個學士學位后滿（）年或在大學本科學習期間同時取得雙學士學位后滿（）年，可直接考核認定中級資格。
A.1；3
B.2；4
C.1；4
D.2；3
3.單項選擇題已持有電力行業(yè)特有工種高級工職業(yè)資格證書的轉崗人員，在轉崗后的工種工作滿（）年及以上，并通過本工種高級工培訓合格后，方可申請轉崗后工種高級工鑒定。
A.一
B.二
C.三
D.四
4.單項選擇題認定助理級專業(yè)技術資格要求大學本科畢業(yè)后，從事本專業(yè)技術工作滿（）年。
A.一
B.二
C.三
D.四
5.單項選擇題認定助理級專業(yè)技術資格要求大學?？飘厴I(yè)后，從事本專業(yè)技術工作滿（）年。
A.一
B.二
C.三
D.四
最新試題
科技領軍人才近5年內應在國外權威期刊或國內核心期刊上發(fā)表學術論文，或出版學術專著，具有較高學術水平并產生較大影響。
題型：判斷題
新員工在上崗鍛煉期內，主要開展（）的培訓工作。
題型：多項選擇題
公司系統(tǒng)已當選的中國科學院院士、中國工程院院士不參加科技領軍人才評選。
題型：判斷題
經營人才是指在公司系統(tǒng)領導崗位上，負責經營決策和綜合管理工作，主要是指公司系統(tǒng)各級領導班子成員。
題型：判斷題
公司為員工設計的職業(yè)發(fā)展道路形式有（）。
題型：多項選擇題
省公司優(yōu)秀專家人才后備一次性獎勵、年度履職考核獎點數、薪級動態(tài)調整積分分別為：（5000）、（4000）、（2）。
題型：判斷題
公司科技領軍人才、各級專業(yè)領軍人才（含培養(yǎng)期）不參與優(yōu)秀專家人才選拔。
題型：判斷題
技能人才是指具有一定的知識和技能，在生產、服務等一線崗位上工作并做出突出貢獻的人才。
題型：判斷題
技術人才是指在企業(yè)生產過程中從事并負責某類技術崗位工作的人才。
題型：判斷題
科技領軍人才分為公司級、省公司（直屬單位）級兩個級別。
題型：判斷題