人力資源管理章節(jié)練習(2019.05.09)
來源:考試資料網(wǎng)
參考答案:
其確定勞動者工資等級的主要依據(jù)是年齡和連續(xù)工齡。
參考答案:是指官吏因年老或有病不能繼續(xù)任職時,交還朝廷所給予的官職及待遇,退職休養(yǎng)。
參考答案:1.人力資源管理是推動企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在動力;
2.人力資源管理能夠使企業(yè)贏得人才的制高點;
3.人力資... 參考答案:
招聘就是通過各種信息途徑尋找和確定工作候選人,以充足的質(zhì)量和數(shù)量來滿足企業(yè)(或組織)的人力資源需求的過程。
參考答案:
問卷法是以書面問答的方式對任職者進行調(diào)查,以獲取工作要素信息的方法。