單項(xiàng)選擇題（）是對(duì)于各項(xiàng)指標(biāo)重要程度的權(quán)衡和評(píng)價(jià)

A.績效考核指標(biāo)
B.績效考核指標(biāo)權(quán)重
C.績效考核指標(biāo)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
D.績效考核主體


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3.多項(xiàng)選擇題跨部門團(tuán)隊(duì)績效測(cè)評(píng)應(yīng)注意（）：

A、打破部門考核的標(biāo)準(zhǔn)，建立以人為中心的跨部門考核體系
B、在業(yè)績考核的基礎(chǔ)上增加“過程考核”，由領(lǐng)導(dǎo)、同事對(duì)行為打分
C、跨部門團(tuán)隊(duì)的項(xiàng)目經(jīng)理與人力資源部門合作
D、確保團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)略和組織戰(zhàn)略保持一致

4.多項(xiàng)選擇題實(shí)施團(tuán)隊(duì)績效測(cè)評(píng)時(shí)應(yīng)注意（）：

A、績效測(cè)評(píng)必須贏得團(tuán)隊(duì)成員的關(guān)注和認(rèn)可，團(tuán)隊(duì)成員需要充分理解測(cè)評(píng)系統(tǒng)
B、確保團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)略和組織戰(zhàn)略保持一致
C、確保團(tuán)隊(duì)績效測(cè)評(píng)的目的是解決問題，提高團(tuán)隊(duì)工作業(yè)績
D、測(cè)評(píng)系統(tǒng)應(yīng)充分考慮客戶的意見
E、測(cè)評(píng)系統(tǒng)應(yīng)詳細(xì)描述每一位團(tuán)隊(duì)成員的工作

5.多項(xiàng)選擇題團(tuán)隊(duì)成員在（）層次上都負(fù)有責(zé)任：

A、組織
B、部門
C、團(tuán)隊(duì)
D、子公司
E、個(gè)人