單項選擇題人力資源離職成本不.包括()
A.離職補(bǔ)償成本
B.失業(yè)保障成本
C.離職前低效成本
D.空職成本
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1.單項選擇題為取得和開發(fā)人力資源而招致的犧牲指的是()
A.原始成本
B.重置成本
C.直接成本
D.機(jī)會成本
2.單項選擇題績效管理的重心是()
A.績效考核
B.績效反饋
C.考核結(jié)果的應(yīng)用
D.績效提升
3.單項選擇題請應(yīng)聘者回答在面試中就既定情況做出的反應(yīng),指的是()
A.情景面試
B.行為描述面試
C.壓力面試
D.結(jié)構(gòu)化面試
4.單項選擇題以下關(guān)于績效考評的特點(diǎn)描述不正確的是()。
A.績效考評必須定期進(jìn)行
B.績效考評是一個過程,不是簡單的行為
C.績效考評的出發(fā)點(diǎn)和終點(diǎn)都是企業(yè)整體績效
D.績效考評與企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、組織構(gòu)架和人力資源管理息息相關(guān)
5.單項選擇題以了解素質(zhì)現(xiàn)狀為目的的測評是()
A.診斷性測評
B.選拔性測評
C.配置性測評
D.開發(fā)性測評
最新試題
()屬于非經(jīng)濟(jì)性福利。
題型:單項選擇題
履歷材料,自傳材料,鑒定材料,政治歷史問題的審查、甄別和復(fù)查材料,參加黨團(tuán)組織的材料等,屬于什么材料?()
題型:單項選擇題
()是指企業(yè)選擇一些與其經(jīng)營目標(biāo)、人才需求、薪資水平定位基本相同,各項管理制度規(guī)范的對象來采集薪酬信息。
題型:單項選擇題
()是國家勞動合同行政管理的主管部門,在勞動合同管理體制中處于極其重要的地位。
題型:單項選擇題
校園招聘的方式不包括()。
題型:單項選擇題
校園招聘的方式有幾種?()
題型:單項選擇題
短期培訓(xùn)計劃要確認(rèn)計劃期內(nèi)全員培訓(xùn)短期的()。
題型:單項選擇題
校園招聘成立招聘小組,小組召集人最好是誰?()
題型:單項選擇題
排序?qū)陀^考評結(jié)果真實(shí)性的傷害一直飽受詬病。是()的缺點(diǎn)。
題型:單項選擇題
人力資源管理費(fèi)用核算的要求可以分為幾類?()
題型:單項選擇題