多項選擇題公司人才類別分為（）。
A.經營人才
B.管理人才
C.技術人才
D.技能人才
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.多項選擇題公司級人才主要包括科技領軍人才、（）。
A.特貼專家人才
B.專業(yè)領軍人才
C.優(yōu)秀專家人才
D.優(yōu)秀專家人才后備
2.多項選擇題下列哪些屬于國家級人才（）。
A.百千萬人才
B.科技領軍人才
C.特貼專家
D.突貢專家
3.多項選擇題《關于規(guī)范公司系統(tǒng)人才分級分類管理的意見》規(guī)定，國網公司人才層級分為（）。
A.國家級
B.公司級
C.省公司（直屬單位）級
D.地市公司級
4.單項選擇題申報高級技師需取得電力行業(yè)職業(yè)技能鑒定機構頒發(fā)的技師（國家職業(yè)資格二級）資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)（工種）工作滿（）年及以上。
A.1
B.2
C.3
D.4
5.單項選擇題新入職高校畢業(yè)生崗前集中培訓由公司統(tǒng)一組織，國網技術學院具體實施，電工類專業(yè)培訓（）個月左右，非電工類專業(yè)培訓（）個月左右。
A.2；1
B.4；2
C.2；2
D.2；4
最新試題
公司科技領軍人才、各級專業(yè)領軍人才（含培養(yǎng)期）不參與優(yōu)秀專家人才選拔。
題型：判斷題
公司為員工設計的職業(yè)發(fā)展道路形式有（）。
題型：多項選擇題
各單位組織開展新員工培養(yǎng)的綜合考核，考核內容包括（）。
題型：多項選擇題
專業(yè)領軍人才應具有大學本科及以上學歷，以及中級專業(yè)技術資格或技師職業(yè)資格。
題型：判斷題
新員工考核未通過，在延長上崗鍛煉期間，僅發(fā)放（）。
題型：多項選擇題
專業(yè)領軍人才分為公司級、省公司（直屬單位）級、地市公司級三個級別。
題型：判斷題
技能人才是指具有一定的知識和技能，在生產、服務等一線崗位上工作并做出突出貢獻的人才。
題型：判斷題
技術人才是指在企業(yè)生產過程中從事并負責某類技術崗位工作的人才。
題型：判斷題
各類員工每年須接受網絡培訓時間不少于40學時，主要內容有（）。
題型：多項選擇題
崗位績效工資中的輔助工資包括（）等。
題型：多項選擇題