A.1995年3月國務(wù)院發(fā)布的《關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》
B.1995年3月國務(wù)院發(fā)布的《關(guān)于深化企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度度改革的通知》
C.1997年7月國務(wù)院發(fā)布的《關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》
D.1997年7月國務(wù)院發(fā)布的《關(guān)于深化企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度改革的通知》
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A.10%-15%
B.30%左右
C.20%-30%
D.40%-80%
A.物體擺放整齊、穩(wěn)固
B.電氣設(shè)備需作絕緣試驗(yàn)
C.戴著一般眼鏡從事電焊操作
D.工作場所的通道暢通
A.產(chǎn)值單價計(jì)件工資
B.最終產(chǎn)品計(jì)件工資
C.經(jīng)濟(jì)責(zé)任承包計(jì)件工資
D.包工工資
A.包工工資
B.聯(lián)質(zhì)計(jì)件工資
C.提成工資
D.產(chǎn)值單價計(jì)件工資
A.可以較高
B.可以在獎金之上
C.可以在基本工資之上
D.應(yīng)在基本工資和獎金的份額之下
最新試題
1000個法國騎兵能戰(zhàn)勝1500個馬木留克騎兵,靠的是()
利用組織中的英雄人物、模范人物及組織領(lǐng)導(dǎo)人身先士卒建設(shè)企業(yè)文化,利用的心理規(guī)律是()
下列選項(xiàng)屬于貨幣薪酬的是()
員工績效需沿多種維度或方面去分析與考評,體現(xiàn)的是績效考核的()
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人力資源需求預(yù)測方法中,以過去人力資源需求規(guī)律作為預(yù)測根據(jù)的方法是()
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通過建立一些措施和制度,鼓勵或限制某些行為的產(chǎn)生,這種激勵方式是()