多項選擇題職業(yè)承諾的表現(xiàn)有（）。
A.對職業(yè)的認同和情感依賴
B.對職業(yè)的投入和轉(zhuǎn)職業(yè)的難度
C.由于社會規(guī)范而不愿變更職業(yè)的程度
D.對職業(yè)的興趣
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1.多項選擇題和組織承諾相類似的其它概念有（）。
A.職業(yè)承諾
B.凝聚力
C.上司承諾
D.組織認同
2.多項選擇題組織承諾的特征有（）。
A.是一種穩(wěn)定的心理束縛力
B.對個體行為起指導(dǎo)作用
C.具有積極促進作用
D.有消極阻礙影響
3.單項選擇題組織承諾可對員工的行為產(chǎn)生顯著的影響，尤其是（）高的員工能夠表現(xiàn)出更好的工作績效。
A.情感承諾
B.組織承諾
C.規(guī)范承諾
4.單項選擇題在顯示組織中每個人都是一個組織承諾多因素的混合體，即使以高低兩種水平來對每個因素做簡單的劃分，會形成（）種不同的組合。
A.8
B.6
C.12
D.3
5.單項選擇題組織承諾在管理實踐中的應(yīng)用不包括（）。
A.通過招聘甄選合適的員工
B.通過內(nèi)部晉升來培養(yǎng)情感承諾
C.通過溝通和支持來培養(yǎng)組織承諾
D.通過廣告宣傳來培養(yǎng)組織承諾
最新試題
價值觀的核心成分是（）
題型：單項選擇題
群體沖突的原因可能包括（）
題型：多項選擇題
領(lǐng)導(dǎo)目標是領(lǐng)導(dǎo)活動所要達到的預(yù)期結(jié)果，可用（）來界定。
題型：多項選擇題
群體決策中，最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是（）
題型：單項選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論，下列屬于造成員工非常不滿的原因有（）
題型：多項選擇題
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為（）
題型：多項選擇題
下列哪一項不屬于能力的基本分類？（）
題型：單項選擇題
群體沖突的正面作用不包括以下哪個方面？（）
題型：單項選擇題
以下關(guān)于組織認同不準確的是（）
題型：單項選擇題
群體決策過程中，為了避免群體極化，應(yīng)該采取以下哪種措施？（）
題型：單項選擇題