A、成為領(lǐng)導(dǎo)者的財(cái)富
B、幫助領(lǐng)導(dǎo)者變得更加優(yōu)秀
C、與領(lǐng)導(dǎo)者建立信任關(guān)系
D、以上都有
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A、完善組織的制度建設(shè)
B、掌握對(duì)下交流渠道
C、有針對(duì)性地開(kāi)展社交活動(dòng)
D、提升所在團(tuán)隊(duì)在組織中的地位
A、眼神
B、站姿
C、手勢(shì)
D、以上都有
A.尼克松
B.克林頓
C.戴高樂(lè)
D.阿拉法特
A、合法權(quán)
B、獎(jiǎng)酬
C、懲罰
D、以上都是
A、專長(zhǎng)權(quán)
B、經(jīng)驗(yàn)權(quán)
C、參照權(quán)
D、組織權(quán)
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最新試題
現(xiàn)代對(duì)領(lǐng)導(dǎo)力的科學(xué)研究可以分為三個(gè)時(shí)代,即()
在變革的最后階段,領(lǐng)導(dǎo)者的角色是()
以下哪一項(xiàng)不是清晰愿景的要素()
自我領(lǐng)導(dǎo)與以下領(lǐng)導(dǎo)理論中的哪一種相似()
領(lǐng)導(dǎo)者在變革的第一階段的作用是()
關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)效能的定義,以下哪項(xiàng)陳述是正確的()
過(guò)去面臨失業(yè)或經(jīng)歷過(guò)其他痛苦的組織變革的人,是哪一類個(gè)人抵制變革的原因的例子()
變革型領(lǐng)導(dǎo)的()因素激勵(lì)追隨者并鼓勵(lì)他們表現(xiàn)得更好。
以下哪個(gè)國(guó)家擁有“風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向”文化,因此更不愿意接受變革()
在職業(yè)生涯的早期階段,年輕領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該發(fā)展什么樣的權(quán)力基礎(chǔ)()