單項選擇題領導者要給下屬一個比較明確的個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。這屬于什么激勵行為()
A.言語激勵
B.安全激勵
C.參與激勵
D.發(fā)展激勵
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題馬斯洛認為自尊的需要劃分為兩類第一類自尊稱為()
A.“自大性自尊”
B.“他源性自尊”
C.“自私性自尊”
D.“自源性自尊”
2.單項選擇題馬斯洛認為自尊的需要劃分為兩類其中()不同于其他三種
A.力量
B.成就
C.豐裕
D.名聲
3.單項選擇題沒有規(guī)矩,不成方圓,因此團隊作風建設要()
A.建立健全各項規(guī)章制度
B.加大監(jiān)督檢查力度
C.領導者要樹立榜樣
D.要樹立正確的用人導向
4.單項選擇題沒有目的地說“今天天氣很好”,對方覺得沒有什么意義,話題就中斷了。這屬于不恰當話題中的()
A.自我中心的話題
B.別人禁忌的話題
C.總是圍繞膚淺的話題
D.都不對
5.單項選擇題沒有培訓直接上崗,或者培訓沒有針對性和實操性,這是團隊執(zhí)行力缺乏原因中的()
A.人員不知所措,缺乏貫徹執(zhí)行的能力
B.團隊缺乏明確的奮斗目標或奮斗理念
C.執(zhí)行結構過于復雜,不適合貫徹執(zhí)行命令
D.下屬貫徹執(zhí)行時態(tài)度不端正
最新試題
()決策模式主張將理性與漸進結合起來。
題型:單項選擇題
根據我國相關規(guī)定,培訓費用最少應占員工工資總額的()。
題型:單項選擇題
關于小林面臨的團隊沖突,下列說法正確的一項是()
題型:單項選擇題
社會與組織中的各種制度分為兩類:一類是激勵大家做生產性能力,一類是激勵大家做分配性能力的,對于團隊來說,激勵大家多作分配性努力為正確。
題型:判斷題
開發(fā)決策支持系統(tǒng)需要的條件包括()。
題型:多項選擇題
領導水平的提升要學會批評下屬,先表揚,再批評,再表揚的批評方法是()。
題型:單項選擇題
通過對團隊目標進行階段性分解,有利于()
題型:單項選擇題
水平距/感情距=群眾對你的態(tài)度,水平距大靠學習,感情距小主要靠()。
題型:多項選擇題
從上述案例可以看出,A團隊發(fā)展良好的原因不包括()
題型:單項選擇題
強化組織執(zhí)行力的方法是戰(zhàn)略規(guī)劃落地、人員配置科學、運行機制高效、組織文化先進。
題型:判斷題