單項選擇題很多飯店管理集團與大飯店編制的長期經(jīng)營預(yù)算，一般期限為（）年。
A.3
B.5
C.8
D.10
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題從我國飯店組織的實際情況看，一般認為，一個飯店管理者，直接管轄的下屬應(yīng)是（）個人。
A.5－6
B.6－7
C.7－8
D.8－9
2.單項選擇題飯店管理制度是飯店所有員工都應(yīng)共同自覺遵守的內(nèi)部法規(guī)，制約著人們的行動，引導(dǎo)著人們的行為。因此，管理制度是（）的基礎(chǔ)。
A.管理、服務(wù)
B.指揮、協(xié)調(diào)
C.檢查、考核
D.經(jīng)營、效益
5.名詞解釋協(xié)議工資
最新試題
飯店人力資源管理就是傳統(tǒng)的人事管理。
題型：判斷題
如何理解飯店業(yè)務(wù)的綜合協(xié)調(diào)性？
題型：問答題
康樂部各項服務(wù)，員工在獨自完成的同時也能確保服務(wù)質(zhì)量。
題型：判斷題
飯店商場服務(wù)的項目沒有社會商場多。
題型：判斷題
商品部的服務(wù)員需要有較高的外語水平、熟練的操作技能。
題型：判斷題
客房部各部門之間不需要保持信息暢通，與其他部門也不需要保持密切聯(lián)系，相互協(xié)作。
題型：判斷題
飯店的企業(yè)要素包括哪些？
題型：問答題
下列屬于商品部服務(wù)項目的有（）
題型：多項選擇題
后臺清潔衛(wèi)生是廚房的工作內(nèi)容。
題型：判斷題
管理跨度的最佳人數(shù)是3~5人。
題型：判斷題