多項選擇題專業(yè)技術(shù)人員如何進行有效的壓力面對?()
A、及時的自我反省
B、有效的時間管理
C、積極尋求支持
D、提高自我抗壓力
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1.單項選擇題下列哪項不屬于委員會結(jié)構(gòu)的缺點?()
A、責(zé)任分散
B、集思廣益
C、妥協(xié)折中
D、議而不決
2.多項選擇題根據(jù)能力素質(zhì)的不同適用范圍,勝任特征模型共分哪幾個層次()
A、組織核心能力素質(zhì)
B、崗位族綜合能力素
C、關(guān)鍵典型崗位專業(yè)能力素質(zhì)
D、跑關(guān)系能力
3.多項選擇題績效定量管理法采用了三類評價方法()
A、相對描述法
B、相對評價法
C、絕對評價法
4.多項選擇題“情商”指的是()“直覺”等一些情緒反應(yīng)的程度。
A、信心
B、樂觀
C、急躁
D、恐懼
5.多項選擇題工作分析與崗位設(shè)置既有一定的區(qū)別,同時二者又()
A、復(fù)雜性
B、相互促進
C、緊密聯(lián)系
D、集權(quán)化
最新試題
價值觀是人們思想認知的深層基礎(chǔ),它形成了人們的()觀和人生觀
題型:單項選擇題
績效評價誤差的類型有哪些方面()答案:AB
題型:多項選擇題
職業(yè)價值觀是人們在職業(yè)生活中表現(xiàn)出來的一種()
題型:單項選擇題
專業(yè)技術(shù)人員的生活適應(yīng)能力應(yīng)該是這樣的?()
題型:多項選擇題
情緒是身體對行為成功的可能性乃至必然性,在生理反應(yīng)上的評價和體驗,包括()
題型:單項選擇題
專業(yè)技術(shù)人員的角色具有以下特點,不包括()
題型:單項選擇題
工作分析與崗位設(shè)置既有一定的區(qū)別,同時二者又()
題型:多項選擇題
專業(yè)技術(shù)人員與管理者之間的區(qū)別大致表現(xiàn)在以下幾個方面:()
題型:多項選擇題
目標(biāo)管理的具體做法分哪幾個階段()答案:
題型:多項選擇題
由于人格具有較強的穩(wěn)定性特征,因此人格研究者更注重()的作用
題型:單項選擇題