判斷題GTD的具體做法可以分為收集、整理、組織、行動四個步驟。
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4.多項選擇題專業(yè)技術(shù)人員在樹立正確的職業(yè)價值觀的同時，還要處理好以下哪些關(guān)系（）
A、處理好職業(yè)價值觀中個人與社會的關(guān)系
B、處理好職業(yè)價值觀與金錢的關(guān)系
C、處理好職業(yè)價值觀與個人興趣和特長的關(guān)系
D、處理好職業(yè)價值觀的排序與取舍的問題
5.多項選擇題績效管理是為了達成以下哪些方面的目的（）
A、戰(zhàn)略目的
B、管理目的
C、加薪目的
D、開發(fā)目的
最新試題
專業(yè)技術(shù)人員在生活工作中如何正確的控制自己的情緒？（）
題型：多項選擇題
很多剛剛走上管理崗位的新經(jīng)理在從技術(shù)走向管理的過程中存在如下問題，你認(rèn)為哪個不可能發(fā)生？（）
題型：多項選擇題
價值觀是人們思想認(rèn)知的深層基礎(chǔ)，它形成了人們的（）觀和人生觀
題型：單項選擇題
目標(biāo)管理又稱為成果管理，俗稱責(zé)任制，它是在泰勒的（）的基礎(chǔ)上，形成的一套管理制度。
題型：多項選擇題
認(rèn)知能力測驗由（）個部分組成
題型：單項選擇題
以下哪項不是工作設(shè)計的基本目的？（）
題型：單項選擇題
網(wǎng)絡(luò)型結(jié)構(gòu)這種結(jié)構(gòu)又稱為（）
題型：單項選擇題
專業(yè)技術(shù)人員的生活適應(yīng)能力應(yīng)該是這樣的？（）
題型：多項選擇題
績效評價誤差的類型有哪些方面（）答案：AB
題型：多項選擇題
專業(yè)技術(shù)人員的角色具有以下特點，不包括（）
題型：單項選擇題