判斷題個(gè)人績(jī)效是指員工個(gè)人履行自己所承擔(dān)的崗位職責(zé),達(dá)到組織為他們確定的工作標(biāo)準(zhǔn)和工作結(jié)果標(biāo)準(zhǔn)的程度。
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2.多項(xiàng)選擇題專業(yè)技術(shù)人員在樹立正確的職業(yè)價(jià)值觀的同時(shí),還要處理好以下哪些關(guān)系()
A、處理好職業(yè)價(jià)值觀中個(gè)人與社會(huì)的關(guān)系
B、處理好職業(yè)價(jià)值觀與金錢的關(guān)系
C、處理好職業(yè)價(jià)值觀與個(gè)人興趣和特長(zhǎng)的關(guān)系
D、處理好職業(yè)價(jià)值觀的排序與取舍的問題
3.多項(xiàng)選擇題績(jī)效管理是為了達(dá)成以下哪些方面的目的()
A、戰(zhàn)略目的
B、管理目的
C、加薪目的
D、開發(fā)目的
4.多項(xiàng)選擇題專業(yè)技術(shù)人員如何正確認(rèn)識(shí)自我,塑造良好的個(gè)人形象?()
A、打開心靈的窗戶,正確認(rèn)識(shí)自我
B、拆除心中的籬笆墻,走出自我封閉的圈子
C、留下良好的第一印象,展示自我的人格魅力
D、各人自掃門前雪,莫管他人瓦上霜
5.單項(xiàng)選擇題智力(Intelligence)通常叫智慧,也叫()
A、智能
B、想法
C、思考
D、認(rèn)為
最新試題
直線制組織結(jié)構(gòu)的缺點(diǎn)是:()
題型:多項(xiàng)選擇題
編碼是指信息以相應(yīng)的()或者其他形式表達(dá)出來的過程
題型:多項(xiàng)選擇題
工作分析又稱()分析或職務(wù)分析
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
認(rèn)識(shí)自己所在部門的職能和功能,即自己部門的存在價(jià)值;認(rèn)識(shí)自己崗位的()
題型:多項(xiàng)選擇題
人格主要指人所具有的與他人相區(qū)別的獨(dú)特而穩(wěn)定的思維方式和()風(fēng)格
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
專業(yè)技術(shù)人員的角色具有以下特點(diǎn),不包括()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
口頭溝通是指()以及電話聯(lián)系等
題型:多項(xiàng)選擇題
工作分析與崗位設(shè)置既有一定的區(qū)別,同時(shí)二者又()
題型:多項(xiàng)選擇題
很多剛剛走上管理崗位的新經(jīng)理在從技術(shù)走向管理的過程中存在如下問題,你認(rèn)為哪個(gè)不可能發(fā)生?()
題型:多項(xiàng)選擇題
分析數(shù)據(jù)信息的過程包含哪幾個(gè)步驟()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題