多項(xiàng)選擇題績(jī)效考核實(shí)施階段的主要任務(wù)有()。

A.績(jī)效溝通
B.績(jī)效考核評(píng)價(jià)
C.績(jī)效考核結(jié)果反饋
D.績(jī)效考核結(jié)果運(yùn)用
E.績(jī)效考核比對(duì)


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1.多項(xiàng)選擇題績(jī)效考核導(dǎo)致誤差和錯(cuò)誤的原因主要是出現(xiàn)在考核主體身上的()

A.暈輪效應(yīng)
B.馬太效應(yīng)
C.從眾心理
D.優(yōu)先與近期效應(yīng)
E.偏見(jiàn)效應(yīng)

2.多項(xiàng)選擇題績(jī)效考核內(nèi)容具體包括()

A.員工績(jī)效考核
B.績(jī)效考核項(xiàng)目
C.領(lǐng)導(dǎo)績(jī)效考核
D.企業(yè)效益考核
E.績(jī)效考核指標(biāo)

3.多項(xiàng)選擇題當(dāng)前，企業(yè)對(duì)員工的績(jī)效考核主要包括()。

A.工作業(yè)績(jī)
B.工作能力
C.工作態(tài)度
D.工作心態(tài)
E.工作計(jì)劃

4.多項(xiàng)選擇題績(jī)效就其范圍而言，不包括()

A.企業(yè)的績(jī)效
B.部門的績(jī)效
C.政府的績(jī)效
D.員工個(gè)人的績(jī)效
E.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的績(jī)效

5.多項(xiàng)選擇題影響企業(yè)外部人力資源供給的因素有()。

A.本地區(qū)的人口總量與人力資源供給率
B.本地區(qū)的人力資源的總體構(gòu)成
C.宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和失業(yè)率預(yù)期
D.本地區(qū)勞動(dòng)力市場(chǎng)的供求狀況
E.企業(yè)人才流失率