A.期刊和學(xué)術(shù)界對學(xué)術(shù)不端的逐漸重視
B.數(shù)據(jù)造假水平提升
C.社會對造假論文的反感
D.造假檢測技術(shù)的提升
E.期刊撤銷文章的逐漸主動
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A.《感染與免疫》
B.《病毒學(xué)期刊》
C.《血液》
D.《科學(xué)》
E.《逆轉(zhuǎn)錄病毒學(xué)》
A.重復(fù)發(fā)表
B.多余發(fā)表
C.抄襲
D.自我剽竊
E.欺騙
A.可以用另一種語言再次發(fā)表同一篇論文,但投稿時要在顯著位置完全公開首次發(fā)表情況
B.就同一問題對不同組病人的研究,或針對同一組病人不同側(cè)重點的報道
C.如果拿不準是否符合《赫爾辛基聲明》,作者必須解釋方法的合理性并出示監(jiān)管機構(gòu)的批準文件
D.有意遺漏不符合預(yù)期或期望的數(shù)據(jù)
E.同一作者或同一研究群體不同作者,在編輯和審稿人不知的情況下,試圖或已經(jīng)在兩種或多種期刊上同時或相繼發(fā)表內(nèi)容相同或相近的論文
A.正確引用已有文獻
B.圖片重復(fù)
C.使用和包含了未經(jīng)授權(quán)的數(shù)據(jù)
D.數(shù)據(jù)重復(fù)發(fā)表
A.圍繞員工糾紛
B.圍繞組織發(fā)展戰(zhàn)略
C.圍繞組織文化建設(shè)
D.圍繞應(yīng)急事故
E.圍繞員工成長發(fā)展
最新試題
溝通,對于提高領(lǐng)導(dǎo)干部的影響力和向心力,對于增強組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,都是一個重要的法寶。
中國的中醫(yī)理論完全適用于組織管理。
傳統(tǒng)佛教形象也享著作權(quán)。
一般的事情只需電話溝通。
受長期計劃經(jīng)濟的影響,我們的領(lǐng)導(dǎo)干部比較習(xí)慣于認權(quán)式溝通,喜歡采取壓服的方式同下屬談話,效果很好。
傾聽是獲取智慧的第一步。
我們的管理溝通更多的都是在橫向之間進行,縱向之間的溝通整體薄弱。
德溫特世界專利索引數(shù)據(jù)庫,訪問全球?qū)@墨I。覆蓋超過5,000萬條專利記錄,覆蓋超過2,300萬個專利同族。
撤消論文全部是剽竊等問題。
一般來說,單向溝通的效果要好于雙向溝通。