A.啟動(dòng)變革
B.規(guī)劃變革
C.實(shí)施變革
D.管理變革過(guò)渡
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你可能感興趣的試題
A.迅速組織起來(lái)采取行動(dòng)
B.從容負(fù)責(zé)變革能力
C.準(zhǔn)備就緒立即行動(dòng)
A.持續(xù)與干系人溝通、商議和交涉
B.移交產(chǎn)出至運(yùn)營(yíng)
C.測(cè)量采納率和結(jié)果/效益
D.調(diào)整計(jì)劃以解決差異
A.發(fā)起人
B.領(lǐng)導(dǎo)者
C.協(xié)調(diào)治理委員會(huì)
D.接收者的代表（通常是整合者）
最新試題
在完整的變革生命周期不同時(shí)期中，因?yàn)樯婕安煌上等?，各個(gè)（）學(xué)科（項(xiàng)目組合、項(xiàng)目集和項(xiàng)目管理）之間的努力水平是有差異的。
在項(xiàng)目集形成階段，應(yīng)與（）合作，來(lái)確定變革的步調(diào)，以便動(dòng)員干系人，從而有利于保持變革的效果。
變革管理屬于項(xiàng)目管理學(xué)科的第四代，是繼學(xué)科第一代傳統(tǒng)項(xiàng)目管理、第二代項(xiàng)目集管理和第三代項(xiàng)目組合管理后而發(fā)展起來(lái)的最新項(xiàng)目管理技術(shù)和方法。
變革緊迫性與變革準(zhǔn)備度評(píng)估均低的是（）。
變革管理屬于項(xiàng)目管理學(xué)科的第四代，是近年來(lái)繼學(xué)科第一代傳統(tǒng)項(xiàng)目管理、第二代項(xiàng)目集（項(xiàng)目群）管理和第三代項(xiàng)目組合管理后而發(fā)展起來(lái)的最新項(xiàng)目管理（）。
項(xiàng)目集中的規(guī)劃變革實(shí)踐包括（）。
變革管理屬于項(xiàng)目管理學(xué)科的第四代，是近年來(lái)繼學(xué)科第一代傳統(tǒng)項(xiàng)目管理、第二代項(xiàng)目集（項(xiàng)目群）管理和第三代項(xiàng)目組合管理后而發(fā)展起來(lái)的最新項(xiàng)目管理（）。
項(xiàng)目集中的管理過(guò)渡實(shí)踐（）。
美國(guó)項(xiàng)目管理協(xié)會(huì)把變革管理定義為：為了實(shí)現(xiàn)既定（），而把個(gè)人、團(tuán)體和組織從當(dāng)前狀況轉(zhuǎn)變?yōu)槲磥?lái)狀況的一種綜合性、周期性、結(jié)構(gòu)化的工作。
變革管理的最主要的關(guān)鍵成功因素是：有效溝通、處理潛在抵制、團(tuán)隊(duì)合作以及領(lǐng)導(dǎo)者的積極支持。