A.技術(shù)技能
B.概念技能
C.規(guī)劃決策技能
D.人際技能
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A.管理就是決策
B.管理就是做人的工作
C.管理就是計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制
D.管理就是要“確切地知道別人干什么,并注意他們用最好、最經(jīng)濟(jì)的方法去干”
A.公共組織
B.正式組織
C.非正式組織
D.營(yíng)業(yè)組織
A.具有明確的目標(biāo)
B.具有一定的結(jié)構(gòu)
C.擁有資源
D.依托組織而存在
A.可控因素
B.不可控因素
C.決策主體
D.大體意見
E.后果
F.決策備選方案
馬克斯·韋伯的行政組織體系的特點(diǎn)有
①組織中人與人之間的關(guān)系
②明確的分工
③職業(yè)管理人員
④人員的任用
⑤()
⑥()。
A.上級(jí)與下級(jí)的關(guān)系
B.自上而下的等級(jí)系統(tǒng)
C.遵守規(guī)則和紀(jì)律
D.責(zé)任的分配
E.義務(wù)的履行
最新試題
分析經(jīng)營(yíng)環(huán)境的結(jié)果可以用于哪些方面?()
有效控制應(yīng)堅(jiān)持的原則包括()。
制定銷售收入年度計(jì)劃應(yīng)遵循的原則包括()
要形成和建設(shè)組織文化,領(lǐng)導(dǎo)者最關(guān)鍵的舉措有哪些?()
某互聯(lián)網(wǎng)公司的組織文化以員工個(gè)性尊重而非集體主義為導(dǎo)向,這主要受哪些因素影響?()
制定經(jīng)營(yíng)計(jì)劃需要進(jìn)行的步驟包括()
市場(chǎng)環(huán)境穩(wěn)定,某公司的CEO決定維持現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)不變,這體現(xiàn)了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)應(yīng)考慮到()。
分析組織內(nèi)部環(huán)境時(shí),需要考察哪些方面的因素?()
在研究買方時(shí),需要考察買方在以下哪兩個(gè)方面的因素?()
制定計(jì)劃時(shí)預(yù)測(cè)前提條件屬于下列哪些計(jì)劃步驟?()