單項選擇題社會化過程的階段的正確順序是()。
A.原有狀態(tài),調(diào)整,碰撞
B.原有狀態(tài),碰撞,儀式
C.原有狀態(tài),儀式,碰撞
D.原有狀態(tài),碰撞,調(diào)整
E.原有狀態(tài)、調(diào)整,儀式
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1.單項選擇題組織需要新員工適應組織文化的過程,稱為()。
A.個性化
B.指導
C.社會化
D.制度化
E.脅迫
2.單項選擇題高層管理人員對組織產(chǎn)生重大影響的文化通過()。
A.通過自己的言行建立規(guī)范,并滲透到組織各層級
B.確保個人和組織的價值觀的適當?shù)钠ヅ?br />
C.增選新員工
D.為新員工提供一個框架
E.適當獎勵管理的舉措
3.單項選擇題增選過程有助于維持組織的文化因為()。
A.建立和執(zhí)行規(guī)范
B.確保候選人適合在組織內(nèi)
C.社交申請人
D.識別個人的技能來執(zhí)行某些工作
E.組織的整合
4.單項選擇題組織的文化的源頭是()。
A.高層管理人員
B.環(huán)境
C.國家組織運作者
D.組織的創(chuàng)始人
E.員工的信仰體系
5.單項選擇題近年來,下列哪個因素已經(jīng)成為了在兼并和收購中主要考慮的事項。()
A.文化的兼容性
B.文化協(xié)同作用
C.金融優(yōu)勢
D.產(chǎn)品協(xié)同作用
E.價值優(yōu)勢
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價值觀的核心成分是()
題型:單項選擇題
在波特-勞勒的綜合激勵模型中,以下哪些因素會影響員工的激勵程度?()
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