多項選擇題員工招聘的流程包括()
A、確定需求
B、制定招聘計劃
C、招募
D、甄選
E、錄用和評估
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1.多項選擇題人員錄用過程包括()
A、體檢和資料核實
B、簽訂試用合同
C、員工的初始安排與試用
D、正式錄用
E、辭退
2.多項選擇題在選擇招聘渠道時,對于()的崗位,首先是采用外部招聘方法。
A、生產(chǎn)服務類
B、專業(yè)技術類
C、銷售類
D、借調
E、外部補充
5.單項選擇題招聘會適用于招聘()
A、高級人才
B、中下級員工
C、大學畢業(yè)生
D、歸國人才
最新試題
把人當作資源進行管理帶來的直接后果是:()
題型:單項選擇題
參加國內(nèi)外學術會議的參會要點包括()
題型:多項選擇題
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題型:單項選擇題
科技成果總結報告按要求不同分為不同類型。按研究學科的不同,可分為()。
題型:多項選擇題
我國的科學教育與國外相比存在著一定的差距,我們應該改進和加強的方面為()
題型:多項選擇題
下面有關顧問式培訓的描述中,錯誤的是:()
題型:單項選擇題
哪一個符合中國的傳統(tǒng)文化:()
題型:單項選擇題
制訂文獻調查計劃()
題型:多項選擇題
去掉人力資源管理中的“?!毙枰龅墓ぷ魇牵海ǎ?/p>
題型:單項選擇題
常用的檢索方法有()
題型:多項選擇題