針對不同需求的員工，應如何選擇激勵方式？

培訓教學的基本環(huán)節(jié)包括：1備課；2教學對象分析；3培訓；4培訓效果總結與反饋；5培訓考核。這五個環(huán)節(jié)的正確順序是（）。

激勵是一種（）的管理方式。

一般情況下，實施培訓的步驟應有哪些？

供應鏈管理是企業(yè)的（）。

針對業(yè)務基層人員的培訓內容的特點是（）。

編寫一份物流培訓講義應注意哪些方面要求？

物流培訓方案編制時應把握的關鍵原則包括（）。

一個物流經理經常采用的員工激勵方式有哪些？

面向供應鏈綜合管理服務，要求現(xiàn)代物流業(yè)務人員應該熟練掌握和運用（）的知識、技術和手段。