A.競爭對手的未來目標
B.競爭對手的自我評價和產業(yè)的評價
C.競爭對手的員工培訓方式
D.競爭對手的現(xiàn)行戰(zhàn)略
E.競爭對手的潛在能力
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你可能感興趣的試題
A.建立科學的人才選拔任用和人才內部流動制度
B.建立以業(yè)績和效益為基礎的分配制度
C.與員工簽訂一定期限的勞動合同,以約束人才的跳槽行為
D.注重與員工的情感交流和心理溝通
E.給員工良好的發(fā)展空間
A.人員選擇
B.資金來源
C.地點選擇
D.項目選擇
E.組織結構設計
A.產業(yè)分工理論
B.規(guī)模經濟理論
C.市場縫隙理論
D.不完全市場理論
A.節(jié)約資源、降低生產成本
B.提高了勞動生產率
C.改善了小企業(yè)與社區(qū)的關系
D.降低庫存成本和資金占用率
E.幫助小企業(yè)與供應商建立良好的合作關系
A.最佳資本結構
B.企業(yè)家的能力
C.小企業(yè)的空間集聚
D.母體企業(yè)的競爭
E.母體企業(yè)內部的資源分布情況
最新試題
質量戰(zhàn)略分析不包括以下哪方面?()
針對企業(yè)所選定的關鍵領域和核心過程確定改進項目,通常企業(yè)的改進的方面不包括以下哪一項?()
企業(yè)質量規(guī)劃的步驟包括設定質量目標、識別受影響的顧客、()。
分析企業(yè)外部環(huán)境時,顧客需求調查的基本內容不包括以下哪一項?()
在企業(yè)中建立戰(zhàn)略導向的改進團隊是整個質量規(guī)劃有效實施的關鍵。
模仿型質量戰(zhàn)略是分析行業(yè)領先者的產品質量、市場定位等,避免與其發(fā)生直接競爭。
質量戰(zhàn)略與企業(yè)其他戰(zhàn)略要做到協(xié)調一致、融合互補。
企業(yè)戰(zhàn)略界定了企業(yè)的發(fā)展方向、長期目標,明確了企業(yè)具體的經營方針。
質量規(guī)劃制定和實施需要確定企業(yè)的關鍵領域,不同的企業(yè)有不同的關鍵領域,所以質量規(guī)劃所需關注的關鍵領域是由()決定的。
質量戰(zhàn)略管理一般包括質量戰(zhàn)略分析、選擇和實施,這三者是動態(tài)平衡的。