多項選擇題()是養(yǎng)老金的支付形式。
A.一次性支付
B.定期支付
C.分季度支付
D.一次性支付與定期支付相結合
E.年度支付
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1.多項選擇題企業(yè)人工成本總額包括()
A.社會保險費用
B.福利費用
C.住房費用
D.從業(yè)人員勞動報酬總額
E.企業(yè)人工成本
2.多項選擇題企業(yè)核算人工成本的投入產出指標包括()
A.銷售收入與人工費用率
B.勞動分配率
C.企業(yè)利潤率
D.企業(yè)增加值
E.企業(yè)人工成本
3.多項選擇題企業(yè)核算人工成本的基本核算指標包括()
A.企業(yè)從業(yè)人員年平均人數(shù)
B.企業(yè)從業(yè)人員年人均工作時數(shù)
C.企業(yè)人工成本總額
D.企業(yè)利潤總額
E.企業(yè)銷售收入
4.多項選擇題薪酬調整的主要類型有()
A.工資定級性調整
B.物價性調整
C.工齡性調整
D.獎勵性調整
E.考核性調整
5.多項選擇題薪酬制度設計的基礎是()
A.崗位分析與評價
B.薪酬調查
C.福利政策
D.人工成本核算
E.工資標準
最新試題
以下有關工作崗位評價的說法,不正確的是()。
題型:單項選擇題
分類法是一種典型的崗位評價方法,關于它的描述不正確的是()。
題型:單項選擇題
勞動環(huán)境指標主要包括()程度。
題型:多項選擇題
簡述經營者年薪制的組成形式以及團隊工資制的主要組成要素。
題型:問答題
影響企業(yè)工資水平的因素有哪些?企業(yè)如何確定其工資水平?如何設計工資等級?
題型:問答題
崗位評價結果的形式多種多樣,但最值得關注的是()。
題型:單項選擇題
簡述企業(yè)工資制度設計的原則和程序
題型:問答題
新成立的單位應當自成立之日起()內辦理住房公積金繳存登記。
題型:單項選擇題
簡述企業(yè)員工薪酬計劃的準備工作與編制程序
題型:問答題
工作崗位評價的信息來源包括()。
題型:多項選擇題