學(xué)習(xí)成長績效指標(biāo)不包括（）。

運用平衡計分卡設(shè)計績效管理系統(tǒng)，主要體現(xiàn)在運用平衡計分卡的理論，進行企業(yè)（）指標(biāo)體系的設(shè)計。

內(nèi)部業(yè)務(wù)流程指標(biāo)主要不包括()。

平衡計分卡的指標(biāo)包括()。

企業(yè)內(nèi)部的業(yè)務(wù)不包括()。

學(xué)習(xí)與成長績效指標(biāo)不包括()。

平衡計分卡的優(yōu)點突出表現(xiàn)在以下幾個方面()。

客戶方面績效指標(biāo)主要包括（）。

運用平衡計分卡設(shè)計績效管理系統(tǒng)。主要體現(xiàn)在運用平衡計分卡的理論進行企業(yè)()指標(biāo)體系的設(shè)計。

傳統(tǒng)的績效評價體系的缺點不包括()。