A.目標(biāo)設(shè)置理論
B.公平理論
C.認(rèn)知評(píng)價(jià)理論
D.需要理論
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你可能感興趣的試題
A.合法性用權(quán)
B.民本化用權(quán)
C.謹(jǐn)慎性用權(quán)
D.積極用權(quán)
A.確定決策、風(fēng)險(xiǎn)決策和非確定決策
B.個(gè)人決策、團(tuán)體決策和群眾決策
C.規(guī)范性決策和非規(guī)范性決策
D.戰(zhàn)略決策、戰(zhàn)術(shù)決策和日常決策
A.公共領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)包括公共領(lǐng)導(dǎo)決策
B.公共領(lǐng)導(dǎo)決策貫穿于公共領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的全過程
C.公共領(lǐng)導(dǎo)決策就是領(lǐng)導(dǎo)者為公共組織的發(fā)展出主意、定方向
D.公共領(lǐng)導(dǎo)決策是公共領(lǐng)導(dǎo)者的重要職責(zé)
A.合法性權(quán)力
B.專家性權(quán)力
C.強(qiáng)制性權(quán)力
D.參照性權(quán)力
A.合法性
B.專家性
C.人格性
D.參照性
最新試題
變革型領(lǐng)導(dǎo)的（）因素培養(yǎng)了追隨者的信任，克服了他們對(duì)變革的抵制，使他們能夠考慮和進(jìn)行變革。
以下因素不屬于領(lǐng)導(dǎo)效能定義一部分的是（）
（）是組織和領(lǐng)導(dǎo)者變革的障礙。
哪個(gè)不是導(dǎo)致變革阻力的個(gè)別因素（）
日本管理者會(huì)獎(jiǎng)勵(lì)團(tuán)隊(duì)努力而不是個(gè)人成就，這是因?yàn)椋ǎ?/p>
以下哪個(gè)國家擁有“風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向”文化，因此更不愿意接受變革（）
羅伯特·格林利夫是第一個(gè)提出（）領(lǐng)導(dǎo)概念的人。
根據(jù)應(yīng)急模型，以關(guān)系為動(dòng)機(jī)的領(lǐng)導(dǎo)者在哪種情況下最有效（）
現(xiàn)代對(duì)領(lǐng)導(dǎo)力的科學(xué)研究可以分為三個(gè)時(shí)代，即（）
過去面臨失業(yè)或經(jīng)歷過其他痛苦的組織變革的人，是哪一類個(gè)人抵制變革的原因的例子（）