多項(xiàng)選擇題違規(guī)違紀(jì)行為給企業(yè)造成的不良影響等級(jí)分為（）影響。
A.一定
B.較大
C.重大
D.惡劣
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1.多項(xiàng)選擇題工資總額核定基本原則主要包括（）等原則。
A.堅(jiān)持效益優(yōu)先、總量控制的原則
B.堅(jiān)持與企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益掛鉤的原則
C.堅(jiān)持與績(jī)效考核掛鉤的原則
D.堅(jiān)持以定員組織生產(chǎn)，充分調(diào)動(dòng)企業(yè)與職工積極性的原則
2.多項(xiàng)選擇題國(guó)網(wǎng)甘肅省電力公司薪檔晉升積分標(biāo)準(zhǔn)表，績(jī)效結(jié)果為A和C的賦分值為（）。
A.1.5
B.2
C.1
D.0.5
3.多項(xiàng)選擇題違規(guī)違紀(jì)行為造成的經(jīng)濟(jì)損失分為（）經(jīng)濟(jì)損失等級(jí)。
A.一般
B.較大
C.重大
D.特大
4.多項(xiàng)選擇題績(jī)效工資包括（）形式。
A.績(jī)效考核獎(jiǎng)
B.月度
C.專項(xiàng)考核獎(jiǎng)
D.年度
5.多項(xiàng)選擇題崗位分類的類別包括經(jīng)營(yíng)以及（）幾大類別。
A.管理
B.技術(shù)
C.技能
D.服務(wù)
最新試題
下列崗位類別中屬于電力調(diào)度的有哪幾種（）
題型：多項(xiàng)選擇題
與員工職業(yè)發(fā)展計(jì)劃有關(guān)的組織信息是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
有下列（）情形之一的，對(duì)直接的主管人員和其他責(zé)任人員給予紀(jì)律處分，情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
題型：多項(xiàng)選擇題
定員管理遵循（）原則。
題型：多項(xiàng)選擇題
培訓(xùn)班組織實(shí)施應(yīng)遵守的規(guī)定有（）？
題型：多項(xiàng)選擇題
各級(jí)單位職能部門編制培訓(xùn)班需求時(shí)，應(yīng)遵循的原則有（）？
題型：多項(xiàng)選擇題
各級(jí)專業(yè)職能部門在兼職培訓(xùn)師管理工作中主要職責(zé)是（）？
題型：多項(xiàng)選擇題
各級(jí)單位人力資源部門在兼職培訓(xùn)管理工作的主要職責(zé)是（）？
題型：多項(xiàng)選擇題
公司系統(tǒng)計(jì)量管理機(jī)構(gòu)分三級(jí)設(shè)置（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
錄用人員崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)周期一般為（）天，特殊崗位的培訓(xùn)可以適當(dāng)延長(zhǎng)。
題型：多項(xiàng)選擇題