單項選擇題（）是根據(jù)求職者針對面試考官的口頭提問做出的口頭問答來預(yù)測其未來工作績效的一個甄選過程。
A.面試
B.甄選面試
C.測試
D.考核
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1.單項選擇題下列哪一個選項不屬于管理評價中心法的典型模擬任務(wù)？（）
A.文件筐練習(xí)
B.集體合作
C.無領(lǐng)導(dǎo)小組討論
D.個人演說
2.單項選擇題（）指的是測試或者其他甄選工具的實用價值。
A.效度
B.通用性
C.效用
D.信度
3.單項選擇題（）是將以前公司自己員工在內(nèi)部做的工作承包出去，讓外界的賣主來提供崗位服務(wù)（如效益管理或加工）。
A.員工代理招募
B.遠(yuǎn)程工作
C.離岸經(jīng)營
D.外包
4.單項選擇題（）顯示了每一個職位的內(nèi)部潛在填補(bǔ)者當(dāng)前的工作績效以及可晉升的程度。
A.人員替代圖
B.任職資格數(shù)據(jù)庫
C.趨勢分析
D.繼任計劃
5.單項選擇題人力資源經(jīng)理與工會代表屬于什么工作關(guān)系？（）
A.工作報告對象
B.工作合作對象
C.公司外部聯(lián)系
D.監(jiān)督管理對象
最新試題
有關(guān)工作名稱、所屬部門、直接上級崗位、工作等級、工資水平、工作地點一，等內(nèi)容的描述屬于（）
題型：單項選擇題
崗位說明書中刻畫工作內(nèi)容、說明崗位責(zé)任、權(quán)利的是（）
題型：單項選擇題
工作分析中，關(guān)于確定擔(dān)任某崗位工作的個人條件，如能力、素質(zhì)、經(jīng)驗等方面的要求，即是確定任職（）
題型：單項選擇題
在崗位評價要素中，崗位對經(jīng)濟(jì)、生產(chǎn)、安全和管理方面承擔(dān)的責(zé)任是（）
題型：單項選擇題
在培訓(xùn)效果中，了解學(xué)員對培訓(xùn)項目的感受和看法屬于（）
題型：單項選擇題
崗位界定的關(guān)鍵是刻畫崗位（）
題型：單項選擇題
在崗位說明書中，關(guān)于崗位職責(zé)和權(quán)利的說明，屬于（）
題型：單項選擇題
收集專家對某一問題的有關(guān)意見并加以整理分析的方法是（）
題型：單項選擇題
崗位評價中對工時利用率、工作姿勢和工作班制的考察，針對的是崗位的（）
題型：單項選擇題
在工作說明書中，以崗位工作為中心對崗位進(jìn)行全面系統(tǒng)的說明，并能夠為工作考核、崗位分類、崗位評價提供依據(jù)的內(nèi)容，屬于（）
題型：單項選擇題