判斷題由“感識”階段上升到“意識”階段,最重要的是改變注意力。
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1.單項選擇題菲德勒開發(fā)出的工具是:()。
A.最難共事者問卷
B.領(lǐng)導風格匹配問卷
C.領(lǐng)導有效性問卷
D.領(lǐng)導能力問卷
2.單項選擇題領(lǐng)導的內(nèi)容是()。
A.授權(quán)
B.合理的決策和變革
C.為公司盈利
D.股東利益最大化
3.單項選擇題決策模式除了傳統(tǒng)的理性決策模式、有限理性決策模式、漸進決策模式,還有:()。
A.綜合掃描決策模式
B.科學決策模式
C.經(jīng)驗決策模式
D.理性決策模式
4.單項選擇題下列哪一項不是麥克利蘭認為的人的行為動機的分類。()
A.成就動機
B.親和動機
C.權(quán)力動機
D.安全動機
5.單項選擇題下列哪一項不是兵家思想在現(xiàn)代企業(yè)管理中的具體體現(xiàn)()。
A.審時度勢、正確判斷的卓越能力
B.令眾人折服的崇高威信
C.凝聚人心的仁愛精神
D.雷厲風行、專制的領(lǐng)導風格
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最新試題
哪個組織因素有助于賦權(quán)()
題型:單項選擇題
()提及在合理限度內(nèi)以平衡的方式考慮多種觀點和投入的能力。
題型:單項選擇題
變革型領(lǐng)導的()因素激勵追隨者并鼓勵他們表現(xiàn)得更好。
題型:單項選擇題
領(lǐng)導者在變革的第一階段的作用是()
題型:單項選擇題
羅伯特·格林利夫是第一個提出()領(lǐng)導概念的人。
題型:單項選擇題
文化的哪個維度最容易接受變革型領(lǐng)導()
題型:單項選擇題
哪種文化模式最不可能支持員工參與和賦權(quán)()
題型:單項選擇題
現(xiàn)代對領(lǐng)導力的科學研究可以分為三個時代,即()
題型:單項選擇題
()是組織和領(lǐng)導者變革的障礙。
題型:單項選擇題
在職業(yè)生涯的早期階段,年輕領(lǐng)導者應(yīng)該發(fā)展什么樣的權(quán)力基礎(chǔ)()
題型:單項選擇題