單項選擇題關于無差異曲線的特征，說法正確的是（）。
A.在同一平面上只存在一條無差異曲線
B.在同一平面上，任意兩條無差異曲線不相交
C.無差異曲線的斜率為正值
D.離原點越遠的無差異曲線表示效用越低
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1.單項選擇題強調(diào)勞動關系雙方在利益差別的基礎上的合作，主張通過規(guī)范雙方的權(quán)利義務和平等協(xié)商談判機制，來保障各自的合法權(quán)益。這一主張體現(xiàn)的勞動關系類型是（）。
A.利益一體化的勞動關系
B.利益協(xié)調(diào)型勞動關系
C.利益沖突型的勞動關系
D.利益一體型的勞動關系
2.單項選擇題對于雇員而言，計時工資使其承擔的風險較小，基本工資主要取決于（）。
A.個人的努力程度
B.完成產(chǎn)品數(shù)量的多少
C.工作的緊張程度
D.勞動時間的長度
3.單項選擇題下列雙方存在勞動關系的是（）。
A.學校老師和學校學生
B.作家和出版社
C.保險公司和投保人
D.餐館老板和餐館服務員
4.單項選擇題政府為增加總需求，以提高就業(yè)水平的財政政策手段是（）。
A.擴大政府購買
B.提高稅率
C.減少政府轉(zhuǎn)移支付
D.減少政府投資
5.單項選擇題提高勞工的自尊心及責任感，給以他們心理上的滿足，使勞工的人格得到健康的發(fā)展。這是工會的（）。
A.社會性功能
B.政治性功能
C.經(jīng)濟性功能
D.心理性功能
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人員挑選錄用總程序包括三個相關又具有獨立性的操作系統(tǒng)，它們是（）。
題型：多項選擇題
申請表采用（）以上的形式更為合適。
題型：單項選擇題
錄用經(jīng)費預算包括的經(jīng)費有（）。
題型：多項選擇題
工作能力考核表分為五個部分，即（）。
題型：多項選擇題
補充學能培訓是（）的一種
題型：單項選擇題
工資體系管理的重點是（）管理，因為它既可作為核定其它工資的基礎，又能反映企業(yè)工資的性質(zhì)和特征。
題型：單項選擇題
（）是運用關鍵事件方法，對作業(yè)情況進行數(shù)量化分析。
題型：單項選擇題
在制定和實施人員挑選錄用計劃時，必須注意的問題有（）。
題型：多項選擇題
在各企業(yè)中，申請表的設計有很大差異，但通常都需獲取以下幾方面信息（）。
題型：多項選擇題
（）的作用在于使獲獎者得到精神上的滿足，這也是給予職工的有效報酬。
題型：單項選擇題