多項選擇題繼任計劃與管理實施中存在的問題包括()

A、公司政治
B、透明度低
C、缺少高層管理者的支持
D、組織結(jié)構(gòu)變動過快
E、拔苗助長


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1.多項選擇題職業(yè)生涯發(fā)展階梯的具體內(nèi)容包括()

A、職業(yè)生涯階梯模式
B、職業(yè)生涯階梯寬度
C、職業(yè)生涯階梯方向
D、職業(yè)生涯階梯設(shè)置
E、職業(yè)生涯階梯長度

2.多項選擇題組織職業(yè)生涯規(guī)劃角色包括()

A、員工個體
B、人力資源部門
C、高層管理人員
D、成功人士
E、員工直線領(lǐng)導(dǎo)

3.多項選擇題組織職業(yè)生涯規(guī)劃機構(gòu)包括()

A、高層管理者
B、部門負責人
C、人力資源管理部門管理人員
D、職業(yè)生涯委員會成員
E、職業(yè)生涯指導(dǎo)顧問

4.多項選擇題在實施崗位輪換制的過程,應(yīng)堅持以下原則:()

A、合理時間原則
B、自主自愿原則
C、差異化原則
D、合理流向原則
E、用人所長原則

5.多項選擇題職業(yè)生涯計劃表包括的內(nèi)容是()

A、職業(yè)
B、職業(yè)發(fā)展通道
C、職業(yè)生涯周期
D、職業(yè)生涯目標
E、職業(yè)生涯選擇

最新試題

小麗根據(jù)自己在人際交往與溝通方面的優(yōu)勢,選擇比較適合自己的文秘專業(yè),準備將來在外資企業(yè)找一份文秘類的工作。小麗的做法,體現(xiàn)了中職生職業(yè)生涯規(guī)劃的()特點。

題型:單項選擇題

每個人的職業(yè)生涯是個人與他人、個人與環(huán)境、個人與社會互動的結(jié)果。這體現(xiàn)了職業(yè)生涯的()特點。

題型:單項選擇題

人的職業(yè)生涯分為不同階段,每一個階段都是前一個階段的延續(xù),也都為后一個階段做鋪墊。這體現(xiàn)的是職業(yè)生涯的()特點。

題型:單項選擇題

中職生求職,不可避免地會遇到困難和挫折應(yīng)具有的積極心態(tài)是()①正視自我,從實際出發(fā),處理好理想與現(xiàn)實的關(guān)系②敢于競爭,保持良好的競爭心態(tài)③敢于放棄,遇到能力不及的工作就迅速放棄④不怕困難,遇到挫折后采取積極的態(tài)度分析失敗原因

題型:單項選擇題

社會理想是人生理想的核心,它影響和制約著()。

題型:單項選擇題

“千里之行,始于足下?!边@句話告訴我們,理想的實現(xiàn)()①需要我們從小事做起②要腳踏實地地努力③只要制訂人生計劃就行④只要有強烈的熱情就行

題型:單項選擇題

氫彈專家于敏、核潛艇專家黃旭華、“雜交水稻之父袁隆平等科學家獲得“共和國勛章”,他們用畢生的精力推動了我國科技事業(yè)的發(fā)展。他們的事例說明()。

題型:單項選擇題

進入中等職業(yè)學校后,與初中相比最大的變化,就是要學習特定的()

題型:單項選擇題

“職業(yè)選人”將在相當長的時期內(nèi)存在,所以我們必須面對勞動力()的現(xiàn)實。

題型:單項選擇題

“每個人的職業(yè)生涯都在不斷發(fā)展、變化?!边@句話體現(xiàn)的是職業(yè)生涯的()特點。

題型:單項選擇題