A.管理崗位
B.專業(yè)技術(shù)崗位
C.領(lǐng)導(dǎo)崗位
D.工勤技能崗位
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A.事業(yè)單位與工作人員可以在聘用合同中按有關(guān)規(guī)定就試用期、培訓(xùn)、保密、知識產(chǎn)權(quán)等內(nèi)容進(jìn)行約定
B.聘用合同期限最長不應(yīng)超過應(yīng)聘人員達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡的年限
C.聘用未滿16周歲的未成年人,應(yīng)當(dāng)符合國家規(guī)定并履行審批手續(xù),還應(yīng)當(dāng)由其法定監(jiān)護(hù)人代理訂立聘用合同
D.未經(jīng)本人書面委托,由他人代簽的書面合同無效
A.崗位工資
B.薪級工資
C.績效工資
D.工齡工資
A.公開招聘
B.政策性安置
C.上級選拔任命
D.競聘上崗
A.盈利
B.贏利
C.營利
D.發(fā)展經(jīng)濟(jì)
A.亞太經(jīng)合組織首腦第21次非正式峰會
B.2014年東亞峰會
C.亞洲相互協(xié)作與信任措施會議第4次峰會
D.香格里拉對話會
最新試題
事業(yè)單位人事制度改革的基本思路是()
事業(yè)單位分配制度改革中,對經(jīng)費(fèi)完全自理的事業(yè)單位,要允許()。
簡述事業(yè)單位考核制度的考核內(nèi)容。
事業(yè)單位人員處分的種類不包括()。
下列有關(guān)事業(yè)單位人事爭議仲裁的表述,不正確的是()。
事業(yè)單位招聘考試的內(nèi)容應(yīng)包括招聘崗位所必需的()。
國家教育部與各省、自治區(qū)、直轄市教委之間屬于()
唐某在某設(shè)計院工作,其丈夫楊某系該設(shè)計院副院長,按照回避制度,唐某不得在該單位從事()工作。
隨著公共服務(wù)事業(yè)的發(fā)展,事業(yè)單位將成為緩解就業(yè)壓力的重要力量,主要體現(xiàn)在()。
下列對事業(yè)單位屬性表述正確的是()