組織溝通的種類劃分依據(jù)包括（）。

以下哪個理論認(rèn)為，人們在工作中的滿意和不滿主要是由保健因素和激勵因素引起的？（）

下列哪一項(xiàng)不是應(yīng)對壓力的策略？（）

群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為（）

群體沖突的原因可能包括（）

按照赫茲伯格的雙因素理論，下列屬于造成員工非常不滿的原因有（）

人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為，以下不認(rèn)為是造成去個性化原因的是（）

在決策制定過程中，評估備選方案通常發(fā)生在哪個階段之后？（）

下列哪一項(xiàng)不屬于能力的基本分類？（）

領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果，可用（）來界定。