A、養(yǎng)老金
B、辭退金
C、人壽保險(xiǎn)
D、失業(yè)保險(xiǎn)
E、傷殘保險(xiǎn)
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A、高層管理者的經(jīng)營理念
B、國外的政策法規(guī)
C、工資的控制
D、員工的知識水平
E、工會的壓力
A、吸引優(yōu)秀員工
B、提高員工的士氣
C、提高流動(dòng)率
D、激勵(lì)員工
E、更好地利用金錢
A、報(bào)酬政策
B、報(bào)酬結(jié)構(gòu)
C、工資標(biāo)準(zhǔn)
D、設(shè)計(jì)問卷
E、分析數(shù)據(jù)
A、法規(guī)政策
B、當(dāng)?shù)厣钪笖?shù)
C、企業(yè)文化
D、工會
E、行業(yè)行情
A、吸引人才
B、留住人才
C、激勵(lì)人才
D、滿足組織的需要
E、滿足個(gè)人的需要
最新試題
為聘用急需的高層次人才等特殊需要,按照管理權(quán)限報(bào)市以上政府人事部門核準(zhǔn)設(shè)置()。
員工食堂屬于()
事業(yè)單位的職能不同于行政機(jī)關(guān)、企業(yè)和非政府組織,事業(yè)單位的職能限定在一定范圍內(nèi),有明確的職能范圍。下列不屬于事業(yè)單位職能的是()
人力資源供給預(yù)測的方法有()
事業(yè)單位工作人員在受到處分時(shí),簽字表示同意處分決定,事后不得提出()。
我國古代的官吏制度發(fā)展到成熟階段,人事管理的最大特點(diǎn)是實(shí)行()
事業(yè)單位工勤技工人員受到警告處分的,受處分期間符合正常增加薪級工資條件的,從何時(shí)起增加薪級工資?()
實(shí)行地方分區(qū)監(jiān)察和中央按系統(tǒng)監(jiān)察相結(jié)合的二元制的是()
人事監(jiān)察的客體為()
不是工勤技能崗位等級的是()。