單項(xiàng)選擇題事業(yè)單位實(shí)行（）工資制度。
A、植物
B、崗位
C、崗位績(jī)效
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1.單項(xiàng)選擇題《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》中受警告處分的處分期限為（）。
A、24個(gè)月
B、18個(gè)月
C、6個(gè)月
D、12個(gè)月
2.單項(xiàng)選擇題擬聘用人員公示期一般不少于（）。
A、7個(gè)工作日
B、5天
C、5個(gè)工作日
D、7天
3.單項(xiàng)選擇題初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為（）。
A、十二個(gè)月
B、六個(gè)月
C、一個(gè)月
D、三個(gè)月
4.單項(xiàng)選擇題年度考核優(yōu)秀等次人數(shù)一般不超過(guò)本單位參加年度考核工作人員總數(shù)的（）。
A、0.15
B、0.25
C、0.1
D、0.2
5.單項(xiàng)選擇題已經(jīng)退休的事業(yè)單位工作人員有違法違紀(jì)行為應(yīng)當(dāng)受到處分的，（）。
A、不再作出處分決定
B、處分決定送給本人
C、可以做出處分決定
D、小范圍宣布處分決定
最新試題
被調(diào)查的事業(yè)單位工作人員在違法違紀(jì)案件立案調(diào)查期間，不得解除聘用合同。
題型：判斷題
事業(yè)單位人事?tīng)?zhēng)議仲裁受案范圍有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
記過(guò)處分的期間為24個(gè)月。
題型：判斷題
事業(yè)單位工作人員受到開(kāi)除處分的，自處分決定生效三十日后終止其與事業(yè)單位的人事關(guān)系。
題型：判斷題
事業(yè)單位工作人員年度考核不合格且不同意調(diào)整工作崗位，或者連續(xù)兩年年度考核不合格的，事業(yè)單位提前30日書(shū)面通知，可以解除聘用合同。
題型：判斷題
事業(yè)單位與其工作人員因訂立聘用合同期限發(fā)生的爭(zhēng)議，可以提起人事仲裁。
題型：判斷題
事業(yè)單位實(shí)行（）工資制度。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
非法組織經(jīng)常冒用（）名義，采用各種手段擾亂社會(huì)秩序。
題型：多項(xiàng)選擇題
事業(yè)單位工作人員違法違紀(jì)從重處罰的情形有哪些（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
事業(yè)單位工作人員嚴(yán)重違反（）情節(jié)嚴(yán)重的，給予開(kāi)除處分。
題型：多項(xiàng)選擇題