單項(xiàng)選擇題事業(yè)單位工作人員連續(xù)曠工超過（）個(gè)工作日，或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過（）個(gè)工作日的，事業(yè)單位可以解除聘用合同。
A.15，30
B.15，45
C.30，45
D.30，60
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項(xiàng)選擇題對(duì)于申訴復(fù)核決定書、申斥處理決定書、再申訴處理決定書如果用在媒體上公告的送達(dá)方式，自公告發(fā)布之日起，經(jīng)過（）日，即視為送達(dá)。
A.15
B.30
C.60
D.90
2.單項(xiàng)選擇題事業(yè)單位及其工作人員依法參加（）保險(xiǎn)。
A.社會(huì)
B.養(yǎng)老
C.醫(yī)療
D.失業(yè)
3.單項(xiàng)選擇題事業(yè)單位工作人員享受（）規(guī)定的福利待遇。
A.單位
B.市
C.省
D.國(guó)家
4.單項(xiàng)選擇題受理事業(yè)單位工作人員申訴、再申訴的申訴公正委員會(huì)組成人數(shù)應(yīng)當(dāng)是單數(shù)，并且不得少于（）人
A.3
B.5
C.7
D.9
5.單項(xiàng)選擇題事業(yè)單位工作人員受到（）處分的，在受處分期間，不得聘用到高于現(xiàn)聘崗位等級(jí)的崗位，年度考核不得確定為合格及以上等次。
A.警告
B.記過
C.降低崗位
D.開除
最新試題
有下列哪些情形之一的，應(yīng)當(dāng)從輕處分。（）
題型：多項(xiàng)選擇題
非法組織經(jīng)常冒用（）名義，采用各種手段擾亂社會(huì)秩序。
題型：多項(xiàng)選擇題
以下（）是證據(jù)的種類。
題型：多項(xiàng)選擇題
事業(yè)單位與其工作人員因訂立聘用合同期限發(fā)生的爭(zhēng)議，可以提起人事仲裁。
題型：判斷題
事業(yè)單位工作人員嚴(yán)重違反（）情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。
題型：多項(xiàng)選擇題
化解社會(huì)矛盾需要（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
事業(yè)單位人事綜合管理部門”主要是指市和區(qū)縣黨委組織部、政府人力資源和社會(huì)保障局。
題型：判斷題
事業(yè)單位工作人員在受處分期間有重大立功表現(xiàn)，按照有關(guān)規(guī)定給予個(gè)人記功以上獎(jiǎng)勵(lì)的，經(jīng)批準(zhǔn)后可以提前解除處分。
題型：判斷題
2014年，5月15日，國(guó)務(wù)院公布《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》。根據(jù)條例規(guī)定，事業(yè)單位及其工作人員須依法參加（）保險(xiǎn)。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
現(xiàn)代社會(huì)從組織形態(tài)而言，存在（）組織。
題型：多項(xiàng)選擇題