撤職處分適用于所有事業(yè)單位工作人員

事業(yè)單位人事綜合管理部門”主要是指市和區(qū)縣黨委組織部、政府人力資源和社會保障局。

被調查的事業(yè)單位工作人員在違法違紀案件立案調查期間，不得解除聘用合同。

事業(yè)單位工作人員嚴重違反（）情節(jié)嚴重的，給予開除處分。

事業(yè)單位有違法違紀行為，應當追究紀律責任的，依法對負有責任的領導人員和直接責任人員給予處分。

事業(yè)單位工作人員主動交代違法違紀行為的，并采取有效措施或挽回損失，可以免除處分。

非法組織經常冒用（）名義，采用各種手段擾亂社會秩序。

事業(yè)單位年度考核工作領導小組由（）組成。

處分決定單位發(fā)現(xiàn)參與違法違紀案件調查、處理的人員有應當回避情形的，可以直接決定該人員回避。

案情復雜或者遇有其他特殊情形的可以延長，但是辦案期限最長不得超過13個月。