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A.從科技行業(yè)入手
B.注重試點先行引導(dǎo)和鼓勵各地普遍開展試點工作
C.突出以聘用制度和崗位管理制度為重點
D.注重政策的研究制度
A.事業(yè)單位人事制度改革
B.事業(yè)單位分配制度改革
C.事業(yè)單位財政劃撥體制改革
D.事業(yè)單位機構(gòu)編制改革
A.人員管理制度
B.任用制度
C.聘用制度
D.崗位設(shè)置管理制度
A.深化事業(yè)單位人事制度改革是建立和完善社會主義市場經(jīng)濟體制的內(nèi)在要求
B.深化事業(yè)單位人事制度改革是事業(yè)單位總體改革的重要組成部分
C.深化事業(yè)單位人事制度改革是落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會的重要保證
D.深化事業(yè)單位人事制度改革是建立分類管理的干部人事制度的一項重大任務(wù)
A.層級多
B.類型多
C.數(shù)量小
D.領(lǐng)域廣
最新試題
我國事業(yè)單位傳統(tǒng)的歷史特定中存在著機構(gòu)行政化,不同單位不同級別的表現(xiàn)。
事業(yè)單位人事制度改革是我國干部人事制度改革的主要組成部分。
我國事業(yè)單位的特點是()。
事業(yè)單位人事改革主要做法包括()。
簡述影響事業(yè)單位人事制度改革的宏觀因素。
()中央批準(zhǔn)下發(fā)了《深化干部人事制度改革綱要》。
聘用制度適用于各種類型的事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)成為事業(yè)單位的基本用人制度。
黨政機關(guān)的公務(wù)員職責(zé)是貫徹落實黨和國家的法律法規(guī)。
簡述公共事業(yè)單位人事管理的特點。
根據(jù)國務(wù)院發(fā)布的事業(yè)單位登記管理條例,事業(yè)單位是指為了社會公益目的由國家機關(guān)舉辦或者其他組織利用國有資產(chǎn)舉辦的從事教育、科技、衛(wèi)生、文化等活動的()組織。