簡述企業(yè)工資管理體制改革的目標(biāo)要求。

分類法的步驟有哪些？

簡述靈活性福利制度的內(nèi)容。

獎金制度的核心問題是正確的制訂（）

制定工資等級表的原則是什么？

職業(yè)之間為什么會存在工資差別？

簡述團(tuán)隊(duì)獎勵計(jì)劃的形式和獎金總額的確定方法。

確定合理人工費(fèi)用的因素有哪些？

物價(jià)上漲給人民生活帶來哪些方面的重要影響？

簡述全面貫徹個(gè)人收入分配政策，應(yīng)把握的主要精神。