單項(xiàng)選擇題影響執(zhí)行力的第一個(gè)要素是（）
A、習(xí)慣
B、恐懼
C、激勵(lì)
D、沖突
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1.單項(xiàng)選擇題工作設(shè)計(jì)改變了員工和（）的基本關(guān)系
A、工作
B、崗位
C、目標(biāo)
D、環(huán)境
2.單項(xiàng)選擇題績(jī)效執(zhí)行的關(guān)鍵在于績(jī)效輔導(dǎo)的水平、管理者與員工之間（）的有效性以及績(jī)效評(píng)價(jià)信息的有效性
A、績(jī)效評(píng)價(jià)
B、績(jī)效溝通
C、績(jī)效執(zhí)行
D、績(jī)效輔導(dǎo)
3.單項(xiàng)選擇題認(rèn)知能力測(cè)驗(yàn)由（）個(gè)部分組成
A、一
B、二
C、三
D、四
4.單項(xiàng)選擇題超事業(yè)部制又稱（）
A、執(zhí)行部制
B、單行線制
C、多行線制
D、群行線制
5.單項(xiàng)選擇題個(gè)人績(jī)效是指員工（）自己所承擔(dān)的崗位職責(zé)，達(dá)到組織為他們確定的工作標(biāo)準(zhǔn)和工作結(jié)果標(biāo)準(zhǔn)的程度
A、集體履行
B、團(tuán)體履行
C、個(gè)人履行
D、他人履行
最新試題
以下哪項(xiàng)不是工作設(shè)計(jì)的基本目的？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
專業(yè)技術(shù)人員的角色具有以下特點(diǎn)，不包括（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
工作分析與崗位設(shè)置既有一定的區(qū)別，同時(shí)二者又（）
題型：多項(xiàng)選擇題
工作分析又稱（）分析或職務(wù)分析
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
專業(yè)技術(shù)人員在生活工作中如何正確的控制自己的情緒？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
直線制組織結(jié)構(gòu)的缺點(diǎn)是：（）
題型：多項(xiàng)選擇題
情緒是身體對(duì)行為成功的可能性乃至必然性，在生理反應(yīng)上的評(píng)價(jià)和體驗(yàn)，包括（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
潛能開發(fā)的要素（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
認(rèn)知能力測(cè)驗(yàn)由（）個(gè)部分組成
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
中國(guó)企業(yè)95%以上的研發(fā)中基層主管或經(jīng)理都是從技術(shù)能力比較強(qiáng)的工程師中提拔起來(lái)的，很多剛剛走上管理崗位的新經(jīng)理在從技術(shù)走向管理的過(guò)程中存在哪些問(wèn)題（）
題型：多項(xiàng)選擇題