多項(xiàng)選擇題成就導(dǎo)向表現(xiàn)為個(gè)人關(guān)注（）并追求改進(jìn)產(chǎn)品或服務(wù)，在組織中力求資源使用最優(yōu)化

A、結(jié)果
B、效率
C、要求
D、標(biāo)準(zhǔn)


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1.多項(xiàng)選擇題人際關(guān)系的基本原則（）

A、平等交互原則
B、功利原則
C、自我價(jià)值保護(hù)原則
D、情緒控制原則

2.多項(xiàng)選擇題從員工績(jī)效的角度來看，績(jī)效本身具有（）以及動(dòng)態(tài)性等典型

A、可衡量性
B、多因性
C、與知性
D、多維性

3.多項(xiàng)選擇題從員工績(jī)效的角度來看，績(jī)效本身具有（）等典型特征。

A、可衡量性
B、多因性
C、多維性
D、動(dòng)態(tài)性

4.多項(xiàng)選擇題崗位設(shè)置的基本原則（）

A、規(guī)范化原則
B、顧客導(dǎo)向原則
C、因事設(shè)崗原則
D、最少崗位原則

5.多項(xiàng)選擇題專業(yè)技術(shù)人員從事工作的性質(zhì)，使得他們?cè)诠ぷ髦幸话憔哂邢铝刑攸c(diǎn)：（）

A、工作壓力小
B、較強(qiáng)的自主意識(shí)
C、獨(dú)立的價(jià)值觀
D、較強(qiáng)的流動(dòng)意愿