單項選擇題下列糾紛中屬于勞動爭議的是()

A、廠長與職工因個人債務的糾紛
B、公司經(jīng)理與會計對社會上財稅腐敗問題觀點不同的糾紛
C、企業(yè)不服勞動監(jiān)察部門因執(zhí)行勞動法引起的糾紛
D、勞動者與用人單位因支付工資報酬引起的糾紛


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最新試題

()是勞動者通過自己的勞動和付出所應獲得的物質(zhì)利益,包括工資和其他合法收入。

題型:填空題

著作權的主體是著作權權利的擁有者,()則是指著作權所保護的作品。

題型:填空題

下列不符合國家為促進專業(yè)技術人員權益的實現(xiàn)的措施是:()。

題型:單項選擇題

著作權屬于作者,是著作權歸屬的()。

題型:填空題

中國()院和中國()院院士是國家設立的科學技術方面的最高學術稱號。

題型:填空題

是指事業(yè)單位與其工作人員在聘用合同的履行過程中,通過協(xié)商一致,對原聘用合同中約定的內(nèi)容進行增刪或重新約定的行為:()。

題型:單項選擇題

根據(jù)《勞動合同法》第85條規(guī)定,用人單位克扣或者無故拖欠勞動者工資的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬;逾期不支付的,責令用人單位按以下哪一項標準向勞動者加付賠償金:()。

題型:單項選擇題

用人單位在勞動者提議協(xié)商解除合同情況下解除和終止合同,可不給予()。

題型:填空題

我國假期制度主要由探親制度、年休假制度、病假制度和()制度組成。

題型:填空題

對候選人的評審和初選由各學部組織院士進行。初選時,實行差額、有()投票。

題型:填空題