A.找出不同目標之間的內(nèi)在聯(lián)系，相互促進
B.把主要目標分解成多個循序漸進的小目標
C.集中時間、精力和其它資源，聚焦主要目標
D.在現(xiàn)實和理想之間建立階梯通道，拾階而上
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A.人對市場
B.產(chǎn)業(yè)結構
C.法律法規(guī)
D.組織文化
A.友愛和歸屬的需求
B.自我實現(xiàn)
C.生理的需求
D.安全的需求
A.自我價值
B.人格價值
C.社會價值
D.社會價值和自我價值
A.創(chuàng)業(yè)型
B.制度型
C.靈活型
D.小生意型
A.注意自己的職業(yè)興趣
B.高三之前，以全面發(fā)展為基礎
C.形成自己的愛好和優(yōu)勢學科
D.盡早確定自己的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃
最新試題
以下關于職業(yè)目標的組合，說法正確的有（）
屬于基礎能力的是（）
具體目標是指在經(jīng)歷職業(yè)生涯開發(fā)后個人體現(xiàn)出來的各個與職業(yè)相關的不同側面，包括（）
職業(yè)生涯階梯中的不屬于階梯劃分的是（）
具有（）的人通常表現(xiàn)為社會、友好、合作、理解等個性特質(zhì)，會被吸引去從事那些包含著較多人際交往，幫助和提高別人活動內(nèi)容的職業(yè)。
支持被指導者的職業(yè)生涯發(fā)展，并與之建立相關的聯(lián)系，這是指導師計劃的（）
通常表現(xiàn)為自信、進取、精力充沛、盛氣凌人等個性特質(zhì)，會被吸引去從事那些包含著大量以影響他人或獲得權力為目的職業(yè)。這是哪一種職業(yè)性向（）
導師計劃對被指導者職業(yè)生涯發(fā)展的作用主要有（）
由于工作角色的行為與家庭角色的行為不一致而產(chǎn)生的工作—家庭沖突類型屬于（）
組織職業(yè)生涯開發(fā)方法有兩類：一類是一般開發(fā)方法，主要有（）