多項選擇題下面選項中影響有效溝通的障礙有()
A.失真源
B.溝通焦慮
C.過濾
D.選擇性知覺
E.從眾壓力
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1.多項選擇題小道消息的目標有()。
A.加速信息流通
B.建構和緩解焦慮
C.使支離破碎的信息能夠說得通
D.把組織成員甚至局外人組織成一個整體
E.表明信息發(fā)送者的地位或權力
2.多項選擇題管理學家萊維特認為組織的正式溝通網(wǎng)絡的形式有()
A.輪式
B.Y式
C.鏈式
D.圓式
E.全方位式
3.多項選擇題影響從眾行為的環(huán)境因素有()
A.群體的氛圍
B.群體的目標
C.群體的凝聚力
D.群體的結構
E.群體的競爭性
4.多項選擇題影響從眾行為的個人因素有()
A.智力水平
B.情緒的穩(wěn)定性
C.自信心
D.價值觀
E.人際關系
5.多項選擇題參照性群體的特點()。
A.個體了解群體中的其他人
B.個體認為自己是這個群體中的一員,或渴望成為其中的——貝
C.個體感到群體中的成員對自己很重要
D.群體的成員能夠感到參照性群體的從眾壓力
E.個體認為參照性群體很重要
最新試題
群體決策過程中,為了避免群體極化,應該采取以下哪種措施?()
題型:單項選擇題
以下哪個理論提出了激勵的四個因素?()
題型:單項選擇題
波特-勞勒的綜合激勵模型包括以下哪些因素?()
題型:多項選擇題
期望理論中的“期望”是指個體對以下哪個關系的感知?()
題型:單項選擇題
以下關于組織認同不準確的是()
題型:單項選擇題
以下不屬于頭腦風暴法的是()
題型:單項選擇題
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括()。
題型:多項選擇題
以下不屬于基于學習方式的組織學習過程模型的是()
題型:單項選擇題
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為,以下不認為是造成去個性化原因的是()
題型:單項選擇題
群體內的人際間產(chǎn)生沖突往往出于()等原因。
題型:多項選擇題