A.積極引導(dǎo)
B.求同存異
C.把握時(shí)機(jī)
D.適時(shí)協(xié)調(diào)
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A.需求
B.愿望
C.感受
D.想法
A.有“膽”
B.有理
C.有節(jié)
D.有據(jù)
A.信息交流會議
B.表明態(tài)度會議
C.解決問題會議
D.培訓(xùn)會議
A.組織設(shè)計(jì)
B.管理體制
C.管理制度
D.員工素質(zhì)
A.矛盾
B.問題
C.困難
D.難題
最新試題
在現(xiàn)代600kW 風(fēng)力發(fā)電機(jī)上,低速軸轉(zhuǎn)子轉(zhuǎn)速相當(dāng)慢,大約為()。
()是處理重要但不緊急事件時(shí)應(yīng)該采用的方式。
既要承受導(dǎo)線重量和側(cè)面風(fēng)力還要承受鄰檔導(dǎo)線拉力差所引起的沿線路方面的拉力的電桿是()。
在架空配電線路中,使導(dǎo)線間保持一定電氣安全距離,從而保證線路安全運(yùn)行的主要構(gòu)件是()。
團(tuán)隊(duì)內(nèi)必須做到及時(shí)溝通,()。唯有做到及時(shí),才能最快求得共識,保持信息的暢通,而不至于導(dǎo)致信息不暢.矛盾積累。
同級之間的溝通可以增加對彼此的了解,有效避免一些誤解和摩擦。而上下級之間的溝通利于領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn)決策的有效性,不斷改進(jìn),也可以及時(shí)解決下級成員的矛盾。通過不斷地溝通交流,增加對彼此的信任,提高()。
團(tuán)隊(duì)有適量的沖突,則會提高團(tuán)隊(duì)成員的興奮度,激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的工作熱情,提高團(tuán)隊(duì)()。
團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)從下列哪些方面對團(tuán)隊(duì)的核心素質(zhì)進(jìn)行界定()。
國際能源界將實(shí)施電力需求側(cè)管理,開發(fā)、調(diào)度需方資源所形成的能力,形象地命名為()。
團(tuán)隊(duì)的():不僅包括對集體層面的激勵,也包括對團(tuán)隊(duì)成員個體層面的激勵。