單項選擇題根據(jù)溝通理論,屬于正式溝通渠道的是()
A.小道消息
B.社交場合
C.食堂的午餐
D.員工會議
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1.單項選擇題像耐克、戴爾等世界著名的快速發(fā)展的公司,通過建立以合同為基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)而形成的一種組織結(jié)構(gòu),這種組織結(jié)構(gòu)通常稱為()
A.網(wǎng)絡(luò)型組織結(jié)構(gòu)
B.矩陣型組織結(jié)構(gòu)
C.多維立體型組織結(jié)構(gòu)
D.扁平型組織結(jié)構(gòu)
2.單項選擇題在組織機(jī)構(gòu)的類型中,下列名稱中屬于業(yè)務(wù)經(jīng)營機(jī)構(gòu)的是()
A.財會科
B.技術(shù)管理科
C.采購科
D.安全保衛(wèi)科
3.單項選擇題在組織形式選擇中,經(jīng)營多樣化,產(chǎn)品品種多,產(chǎn)量大,各種產(chǎn)品有獨立穩(wěn)定市場的大公司,以及適宜獨立自主經(jīng)營的部門等,一般適宜選擇()
A.職能型組織結(jié)構(gòu)
B.矩陣型組織結(jié)構(gòu)
C.事業(yè)部型組織結(jié)構(gòu)
D.網(wǎng)絡(luò)型組織結(jié)構(gòu)
4.單項選擇題凡是能夠根據(jù)市場狀況迅速雇傭和容易解雇的人員,包括代理人員、自謀職業(yè)的顧問、臨時工、兼職者、被轉(zhuǎn)包合同的勞動者等,都可以歸結(jié)為()
A.合同勞動力
B.核心勞動力
C.穩(wěn)定勞動力
D.外圍勞動力
5.單項選擇題為了克服由于命令的統(tǒng)一原則而產(chǎn)生的信息傳遞的延誤,專門設(shè)計了一種分層管理的“跳板”,以溝通信息,及時處理問題。這項設(shè)計的提出者是()
A.厄威克(Urwick)
B.法約爾(Fayol)
C.明茨伯格(Mintzberg)
D.韋伯(Weber)
最新試題
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于()等原因。
題型:多項選擇題
群體沖突的正面作用不包括以下哪個方面?()
題型:單項選擇題
群體結(jié)構(gòu)不包括以下哪個方面?()
題型:單項選擇題
群體成員在各自探索的階段,他們對各自承擔(dān)什么樣的角色并不清楚,也不明確知道群體的目標(biāo),這是群體的()
題型:單項選擇題
以下哪個階段是群體發(fā)展過程中的最初階段?()
題型:單項選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論,下列屬于造成員工非常不滿的原因有()
題型:多項選擇題
群體中的領(lǐng)導(dǎo)者在哪個階段的作用最為關(guān)鍵?()
題型:單項選擇題
波特-勞勒的綜合激勵模型包括以下哪些因素?()
題型:多項選擇題
下列哪一項不屬于能力的基本分類?()
題型:單項選擇題
群體決策過程中,為了避免群體極化,應(yīng)該采取以下哪種措施?()
題型:單項選擇題