李經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工積極性，為此他在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)（）。

以下哪些表述符合目標(biāo)的時(shí)間性特征？（）

有效控制應(yīng)堅(jiān)持的原則包括（）。

市場(chǎng)環(huán)境穩(wěn)定，某公司的CEO決定維持現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)不變，這體現(xiàn)了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)應(yīng)考慮到（）。

組織應(yīng)該如何面對(duì)所處的環(huán)境？（）

制定經(jīng)營(yíng)計(jì)劃需要進(jìn)行的步驟包括（）

下列屬于領(lǐng)導(dǎo)者非正式權(quán)力的是（）。

執(zhí)行控制時(shí)可能出現(xiàn)的問題包括（）。

張經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工的個(gè)人能力，為此在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)，他應(yīng)該（）。

下列哪些方式屬于組織文化建設(shè)的主要途徑？（）