A.權(quán)力
B.權(quán)利
C.金錢和物質(zhì)財(cái)富
D.暴力和武力
E.影響力
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.市場(chǎng)是資本主義的本質(zhì)特征
B.計(jì)劃讓位于市場(chǎng)
C.計(jì)劃為主，市場(chǎng)為輔
D.使市場(chǎng)在資源配置中起決定性作用
A.不確定
B.反比例
C.正比例
D.不相關(guān)
A.民主集中制
B.家長(zhǎng)制
C.三權(quán)分立
D.黨的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo)
A.態(tài)度和言行
B.藝術(shù)性
C.權(quán)術(shù)和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)
D.個(gè)性和行事風(fēng)格
A.領(lǐng)導(dǎo)處事藝術(shù)
B.領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)藝術(shù)
C.領(lǐng)導(dǎo)口才和語言表達(dá)藝術(shù)
D.領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)藝術(shù)
最新試題
1985年巴斯（Bass）系統(tǒng)論述了變革型領(lǐng)導(dǎo)行為理論，認(rèn)為變革型領(lǐng)導(dǎo)主要通過（）來影響下屬，從而提高下屬實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的自覺性，以此來提升領(lǐng)導(dǎo)力的有效性。
變革型領(lǐng)導(dǎo)行為強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)者的影響力，強(qiáng)調(diào)組織的利益高于自身利益，強(qiáng)調(diào)提高領(lǐng)導(dǎo)對(duì)象實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的自覺性，但不強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)行為的效能。
最有效的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)總是建立在領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)的基礎(chǔ)上的。
執(zhí)行力是貫徹戰(zhàn)略意圖、實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的踐行能力，是一種行為的核心能力，是一種發(fā)展力，是一種實(shí)現(xiàn)力。為此，領(lǐng)導(dǎo)者本人要做到“四有”——有責(zé)任心、有知識(shí)、有能力、有個(gè)性。
領(lǐng)導(dǎo)他人即“影響他人”。包括影響領(lǐng)導(dǎo)、影響下屬、影響跨部門同級(jí)的人。
服務(wù)型領(lǐng)導(dǎo)行為具有特定的行為模式，主要包括（）
協(xié)同力對(duì)組織的重要性主要體現(xiàn)在（）
領(lǐng)導(dǎo)者要勇于創(chuàng)新，堅(jiān)持創(chuàng)新，做敢于第一個(gè)吃螃蟹的人。
團(tuán)隊(duì)成員的角色是根據(jù)個(gè)人的（）而逐漸培養(yǎng)成的，不同的團(tuán)隊(duì)成員具有不同性格特征和能力，他們所具備的能力能為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展做出不同的貢獻(xiàn)。
變革型領(lǐng)導(dǎo)行為對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者提出了如下要求：強(qiáng)調(diào)對(duì)目標(biāo)和下屬能力的信心和樂觀主義、提供清晰的愿景圖（）